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UM6P – Africa Business School recherche des Consultants à Intégrer

UM6P – Africa Business School recherche des Consultants à Intégrer
Written by Jumptowork

UM6P – Africa Business School recherche des Consultants à Intégrer

L’Université Mohammed VI Polytechnique (UM6P), située à Benguerir près de Marrakech, est une institution d’avant-garde axée sur la recherche appliquée et l’innovation, avec un focus particulier sur le développement économique et humain de l’Afrique. Elle aspire à devenir une référence mondiale dans ces domaines grâce à son approche unique et partenariale, ainsi que son engagement envers le développement durable et la responsabilité sociale.

UM6P – Africa Business School Cherche à Intégrer des Consultants

Responsabilités:

  1. Construire des Parcours d’Apprentissages Personnalisés:
    • Identifier les besoins spécifiques de formation des entreprises clientes.
    • Structurer et agencer les programmes de formation.
    • Planifier les contenus et les études de cas pour une application concrète des savoirs.
    • Proposer des méthodologies pédagogiques innovantes adaptées aux participants.
  2. Coordonner la Conception et le Déploiement de Programmes:
    • Collaborer avec les professeurs, experts et autres intervenants pour concevoir des programmes de formation pour dirigeants.
    • Garantir la qualité et l’adéquation des programmes avec les profils des intervenants et les attentes des clients.
    • Mettre en place des dispositifs de mesure d’impact pour évaluer l’efficacité des programmes et assurer une amélioration continue.

Profil Recherché:

  • Formation:
    • Diplôme d’École de Commerce, Master en management ou diplôme universitaire en sciences de l’éducation, conception et ingénierie pédagogique, ou domaines connexes (systèmes d’information, gestion de connaissance).
  • Expérience:
    • Expérience significative (5-10 ans) dans la conception de programmes de formation entreprises, de préférence au niveau Executive Education au sein d’une université reconnue, ou expérience professionnelle de 7-8 ans minimum en tant que consultant(e) dans un cabinet de conseil en stratégie, RH ou organisation.
  • Compétences Techniques et Relationnelles:
    • Orientation Client: capacité avérée à comprendre les problématiques des clients et à traduire leurs besoins en solutions personnalisées.
    • Excellentes compétences en communication écrite et orale (français et anglais).
    • Aisance relationnelle, tact et diplomatie, empathie, attitude positive et constructive.
    • Capacité à travailler efficacement en équipe et à gérer des projets complexes, multipartenaires, et nécessitant une capacité d’adaptation rapide.
  • Qualités Personnelles:
    • Passion pour l’éducation, apprentissage continu, esprit tourné vers l’innovation et l’amélioration continue.
    • Capacité à adopter un état d’esprit multi-modal: esprit critique, analytique, systémique et d’abstraction.

Modalités de Candidature:

Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur candidature par email à l’adresse suivante: [email protected].

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