(6) Nouveaux Postes Ouverts Chez KITEA

Photo of author

By Jumptowork

(6) Nouveaux Postes Ouverts Chez KITEA !

  • Société : KITEA
  • Poste : Superviseur CRC, Directeur B2B, HR Business Partner, Responsable Qualité et Logistique, Chargé QSE, Responsable Technique
  • Lieu de Travail : Casablanca
  • Type de contrat : Non spécifié
  • Salaire : Non spécifié

KITEA, leader incontournable dans le domaine de l’ameublement et de la décoration au Maroc, est en pleine expansion et cherche à renforcer ses équipes avec de nouveaux talents. Avec plus de trois décennies d’expertise, KITEA se distingue par son réseau de magasins étendu, son engagement envers la qualité et l’innovation, et sa capacité à offrir des produits alliant design, durabilité, et prix compétitifs.

Pourquoi Rejoindre KITEA ?

Rejoindre KITEA, c’est intégrer une entreprise pionnière dans le secteur de l’ameublement et de la décoration au Maroc. Avec un réseau de magasins en pleine expansion et des partenariats avec des marques renommées, KITEA vous offre un environnement de travail stimulant.

Chez KITEA, vous travaillerez aux côtés de professionnels passionnés et contribuerez à des projets ambitieux. Vous bénéficierez de nombreuses opportunités pour développer vos compétences et faire avancer votre carrière. L’entreprise valorise ses employés et investit dans leur croissance grâce à des formations continues et un cadre de travail dynamique.

Postes Disponibles

1. Superviseur CRC

Rôle :

  • Suivi des indicateurs de performance de l’équipe et de l’activité
  • Coaching et accompagnement pour atteindre les objectifs
  • Analyse des indicateurs pour identifier les axes d’amélioration
  • Animation des challenges de production
  • Encadrement administratif et édition des reportings

Qualifications :

  • Bac+2 minimum
  • Expérience de 18 mois dans les centres d’appels
  • Maîtrise du français, notions d’anglais appréciées
  • Connaissance des techniques de gestion de la relation client
  • Référence : SUP CRC-08

2. Directeur B2B

Rôle :

  • Élaboration et mise en œuvre de la stratégie de vente B2B
  • Prospection de nouveaux marchés et segments clients
  • Analyse des tendances du marché et des besoins des clients
  • Négociation des contrats et accords commerciaux
  • Suivi personnalisé des clients clés

Qualifications :

  • Diplôme en commerce, marketing ou domaine connexe
  • 5 ans d’expérience en gestion commerciale B2B
  • Excellentes compétences en négociation et communication
  • Référence : B2B-08

3. HR Business Partner

Rôle :

  • Respect des organigrammes et anticipation des besoins RH
  • Suivi de l’intégration des nouvelles recrues
  • Coordination avec les organismes de recrutement
  • Évaluation des performances et préparation des comités RH

Qualifications :

  • Bac+5 en Ressources Humaines ou domaine connexe
  • Expérience en tant que HR Business Partner
  • Connaissance des lois et réglementations marocaines
  • Référence : HRBP 08

4. Responsable Qualité et Logistique

Rôle :

  • Développement des processus logistiques pour maximiser l’efficacité
  • Supervision des normes de qualité
  • Mise en place de systèmes de contrôle qualité et audits
  • Suivi des KPI logistiques

Qualifications :

  • Bac+5 en logistique, supply chain, ou gestion industrielle
  • Minimum de 5 ans d’expérience dans un poste similaire
  • Expertise en logistique
  • Référence : RESLOG 08

5. Chargé QSE

Rôle :

  • Participation à l’implémentation du système de management de la qualité (SMQ)
  • Gestion documentaire et réalisation des audits qualité
  • Suivi des réclamations clients et mise en place de la cartographie des risques

Qualifications :

  • Bac+5 en management de la qualité, sécurité, et environnement
  • Jusqu’à 2 ans d’expérience dans un poste similaire
  • Maîtrise des outils informatiques et des normes
  • Référence : QSE 08

6. Responsable Technique

Rôle :

  • Élaboration et mise en œuvre de la politique de maintenance
  • Optimisation des ressources et suivi des performances
  • Veille sur les nouveaux produits et normes techniques
  • Gestion des contrats de maintenance

Qualifications :

  • Bac+5 en Génie Civil
  • Minimum 3 ans d’expérience
  • Connaissance approfondie en maintenance et gestion de la sécurité
  • Référence : TECH 08

Comment Postuler ?

Envoyez votre candidature à [email protected] en mentionnant la référence du poste en objet. Rejoignez KITEA et contribuez à écrire le prochain chapitre de cette success story marocaine !

Leave a Comment

🌍 🇸🇦 AR| 🇺🇸 EN| 🇫🇷 FR 🌍